Ihr Kompass zur  Arbeitgebermarke

Wir steigern die Attraktivität Ihrer Arbeitgebermarke und helfen Ihnen bei der kontinuierlichen Gewinnung von Fachkräften. Gleichzeitig reduzieren wir Ihre Recruiting-Kosten. Mit unserer bewährten Employer-Branding-Methode meistern wir Ihre dringendsten Herausforderungen. Und das Beste: Alles ist messbar.

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Wir messen uns am Erfolg unserer Kund*innen.

Seit 2010 lassen sich herausragende Unternehmen von 247GRAD beraten:

Sparkasse Koblenz
Domino
Fresenius Kabi
Hella
Rhein-Zeitung
VR-Bank Mitte
Klett
Globality Health
Helvetia
Sport2000
Nufarm
Lotto Rheinland-Pfalz
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Arbeitgebermarke: Der Fachkräftemangel verursacht große Herausforderungen beim Finden geeigneter Arbeitskräfte

Wenn Personal zum Engpass wird.

Doch das Problem ist: Noch nie war es härter, qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen und bestehende Mitarbeitende dauerhaft zu halten. Im jüngsten DIHK-Fachkräftereport gaben mehr als die Hälfte von fast 22.000 Unternehmen an, nicht alle offenen Stellen besetzen zu können – ein Rekordwert. Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer suchen sich heute Ihre Arbeitgeber aus, nicht andersherum.

Wir kennen die typischen Herausforderungen.

1. Mangelnde Motivation und Produktivität im Team
2. Keine Identifikation mit dem Arbeitgeber
3. Hohe Mitarbeitendenfluktuation
4. Schwierigkeiten bei der Gewinnung neuer Talente
5. Schlechte Reputation der eigenen Marke

Die Frage ist nun: Wie machen Sie neue Fachkräfte auf sich aufmerksam und sorgen gleichzeitig dafür, dass diese sich bei Ihnen bewerben? Wie schaffen Sie es, dass Ihre Wettbewerber Ihnen nicht die besten Talente vor der Nase wegschnappen?

Es ist von entscheidender Bedeutung, für alle Unternehmerinnen und Unternehmer, in die eigene Arbeitgebermarke zu investieren, um diese Risiken zu minimieren und den langfristigen Erfolg des Unternehmens zu sichern.

Doch ohne den richtigen Plan kann der Aufbau einer starken Arbeitgebermarke schnell zur Herkulesaufgabe werden. Noch schlimmer sogar: Eine schlechte Arbeitgebermarke kann weitreichende Konsequenzen für ein Unternehmen haben.

Was ist eine Arbeitgebermarke?

Eine Arbeitgebermarke umfasst alle Elemente, die das Image und die Wahrnehmung eines Unternehmens als Arbeitgeber beeinflussen können:

Was ist Employer Branding?

Die besten Arbeitgebermarken der Welt sind wie ein Leuchtturm in der Nacht. Sie ziehen Top-Talente an und führen sie sicher in Ihr Unternehmen.

Sie wissen ja: Für den ersten Eindruck gibt es keine zweite Chance.

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Individuell wie ein Fingerabdruck:
Unsere Services für Sie.

Als Agentur für digitale Kommunikation formen wir mit Ihnen zusammen Ihr Unternehmensprofil, stärken es und positionieren es meisterhaft in der digitalen Welt. Unser Ziel ist es, Ihre einzigartige Geschichte als Arbeitgeber zum Leben zu erwecken und in die Ohren der Talente zu tragen, die Sie suchen.

Maßarbeit statt Massenware – unsere Leistungen auf einen Blick:

Whiteboard

Employer-Branding-Strategie

Gemeinsam mit Ihnen, definieren wir, für was Ihre Arbeitgebermarke überhaupt steht und wie wir welche Maßnahmen wirkungsvoll realisieren.

Channels

Content-Produktion

Employer Branding lebt von Authentizität und Emotion. Mit hochwertigen und maßgeschneiderten Video- und Fotoproduktionen rücken wir Sie ins beste Licht und machen sichtbar, was Ihre Mitarbeitenden überzeugt.

Target

Social Recruiting

Ihre neuen Mitarbeitenden erreichen wir dort, wo sie schon sind: Über Online Marketing und Social Media sprechen wir sie zielgerichtet an.

Website

Microsites

Ihre Website verfolgt viele Ziele. Wir unterstützen Sie mit Microsites, die sich explizit Ihrer Arbeitgebermarke widmen und einen angenehmen Bewerbungsprozess einleiten.

Frischer Wind statt heißer Luft

Bei 247GRAD glauben wir, dass jedes Unternehmen einzigartig ist und seine eigene Geschichte zu erzählen hat. Mit uns erleben Sie die perfekte Symbiose aus strategischer Weitsicht und kreativer Magie. Unsere Palette an Dienstleistungen reicht von der Erarbeitung Ihrer Strategie, über lebhaftes Content Marketing bis hin zur gekonnten Implementierung digitaler Kampagnen. Alles mit dem Ziel, Ihre Arbeitgebermarke zu einem unvergesslichen, strahlenden Leuchtfeuer zu machen. Unsere datengetriebene Vorgehensweise ermöglicht es uns, Ihnen präzise Insights zu liefern und unsere Strategien für Sie kontinuierlich zu optimieren.

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Unser Vorgehen in fünf einfachen Schritten

Alle Schritte werden von erfahrenen Berater*innen durchgeführt.

Was uns ganz besonders am Herzen liegt: Eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Wir streben nach offener Kommunikation, transparenten Prozessen und gegenseitigem Vertrauen. Ihr Erfolg ist unser Erfolg. Nichts motiviert uns mehr als zu sehen, wie unsere Kund*innen durch unsere gemeinsame Arbeit wachsen und gedeihen.

Unsere langjährige Erfahrung hat uns gezeigt, dass diese Herangehensweise nicht nur zu hervorragenden Ergebnissen führt, sondern auch den Grundstein für dauerhafte und erfolgreiche Geschäftsbeziehungen legt.

Sind Sie bereit, Ihre Arbeitgebermarke auf das nächste Level zu heben?

Lassen Sie uns über Ihre gegenwärtigen Herausforderungen und über Ihre zukünftigen Ziele sprechen. Wir freuen uns auf den gemeinsamen Austausch mit Ihnen.

Sascha und Thomas

Ihr Sascha Böhr und Thomas Berg

In einem kostenfreien Erstgespräch sprechen wir über Ihre dringendsten Herausforderungen und geben Ihnen erste Tipps, die Sie sofort anwenden können. Bitte füllen Sie jetzt kurz das Formular aus und hinterlassen Sie Ihre Kontaktdaten. Wir werden so schnell wie möglich Kontakt mit Ihnen aufnehmen.

Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Arbeitgebermarke zum Strahlen bringen!

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Team

Ihre Agentur für digitale Kommunikation

Und das macht unsere Digitalagentur aus: Ein buntes Team aus großartigen Talenten, das unterschiedliche Blickwinkel einnimmt und zusammen Lösungen findet. Wir arbeiten auf Augenhöhe mit unseren Kund*innen – persönlich, nah und ehrlich. Unsere Expert*innen freuen sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!

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